Analisis Pengaruh Kesehatan Keselamatan Kerja (K3) Dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Di PT Pelindo Terminal Petikemas New Makassar Terminal 2
DOI:
https://doi.org/10.52103/jmch.v4i4.1311Keywords:
Kesehatan Kerja, Keselamatan Kerja, Stres Kerja, dan Produktivitas kerjaAbstract
Stress kerja merupakan kondisi lingkungan yang berpengaruh terhadap emosi, jalan pikiran, dan kondisi fisik seseorang. Stress yang tidak diatasi dengan baik biasanya berakibat pada ketidakmampuan seseorang untuk berinteraksi secara positif dengan lingkungannya, baik dalam arti lingkungan pekerjaan maupun lingkungan luar lainnya. Produktivitas didefinisikan sebagai efisiensi dalam memproduksi keluaran atau rasio keluaran dibanding masukan. Merupakan hubungan antara kualitas yang dihasilkan dengan jumlah kerja yang dilakukan.
Jenis penelitian ini adalah penelitian observasional analitik dengan desain cross sectional. Data ini dianalisis dilakukan dengan cara analisis univariat, bivariat dan multivariat. Uji hipotesis menggunakan analisis jalur, untuk menentukan signifikan variabel intervening.
Hasil analisis menujukkan kesehatan kerja terhadap stress kerja nilai p Value (0,021 < 0,05), keselamatan kerja terhadap stress kerja nilai p Value (0,020 < 0,05), stress kerja terhadap produktivitas kerja nilai p value (0,045 < 0,05), kesehatan kerja terhadap produktivitas kerja nilai p value (0,004 < 0,05) keselamatan kerja terhadap produktivitas kerja nilai p value (0,465 > 0,05), kesehatan kerja terhadap produktivitas melalui stress kerja nilai p value (0,047 < 0,05), keselamatan kerja terhadap produktivitas kerja melalui stress kerja nilai p value (0,045 < 0,05).
Kesimpulan terdapat pengaruh kesehatan kerja terhadap stress kerja, terdapat pengaruh keselamatan kerja terhadap stress kerja, terdapat pengaruh stress kerja terhadap produktivitas kerja, terdapat pengaruh kesehatan kerja terhadap produktivitas kerja, tidak terdapat pengaruh keselamatan kerja terhadap produktivitas kerja. Terdapat pengaruh kesehatan kerja terhadap produktivitas kerja melalui stress kerja. Terdapat pengaruh keselamatan kerja terhadap produktivitas kerja melalui stress kerja. Disarankan agar setiap pribadi karyawan maupun perusahaan agar lebih meningkatkan dan memperhatikan kesehatan dan keselamatan diri.
References
Ading Sunarto. (2019). “Hubungan Stres Kerja dan Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Bank Mandiri Cluster Cilegon”. Jurnal Semarak. Vol 2. No 3.
Amelia Eka Safitri & Alini Gilang. (2019). “ Pengaruh Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Telkom Witel Bekasi”. Jurnal Ecodemica. Vol. 3. No 2.
Anhar Dana Putra, Ade Saraswati. (2022) “Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Stres Kerja Pegawai Pada Dinas Pekerjaan Umum Kota Makassar”. Indonesian Journal of Business and Management. Vol. 4. No. 2.
Cici Apriliani, Abdi Iswahyudi Yasril, & Samda Elfita. (2022) “Faktor yang Berhubungan dengan Produktivitas Kerja pada Pengawai di Dinas Kesehatan Kota Pada Panjang Tahun 2021” Jurnal of Industrial Hyginen and Occupational Health. Vol.6. No 2. Health Center Surabaya” Nurseline Journal. Vol. 4 No. 2.
Eni Mahawati. Ika Yuniawati. Rolyana Ferinia. & Puspita Rahayu (2021). Analisis Beban Kerja dan Produktivitas kerja. Yayasan Kita Menulis.
Esti Yunitasari, (2019). “Analysis Of Mther Behavior Factor In Following Program of Breastfeedinf Support Group I The Region Of Asesrowo.
Fatimatuz Zuhroh, Khusnul Aini, & Dwi Nur Aini. (2017). “Hubungan Stres Kerja dengan Produktivitas Pengawai Pabrik”. Jurnal Keperawatan. Vol.5. No. 1.
Ghiana Desanti, Ariusni (2022). “Pengaruh Umur, Jenis Kelamin, Jam Kerja, Status Pekerjaan dan Pendidikan Terhadap Pendapat Tenaga Kerja di Kota Padang”. JKEP. Vol. 3. No. 4.
Gusti Yuli Asih, Hardani Widyastuti. &Rusmalia Dewi.(2018). Stres Kerja. Semarang Universitas Press. Semarang.
Health Safety Executive (HSE). (2020) Work Ralated Stress, Anxiety or Depression Statistic in Great Britain 2020.
Hidayatullah. A., & Tjahjawati, S.S (2017). “Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan,
Indah Liana Sari. (2017). “Pengaruh Stres Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Wenangcemerlang Press. Jurnal EMBA. Vol. 5. No 3.
I Wayan Bayu Sandiartha, & I Gusti Made Suwandana. (2020) “Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dimediasi oleh Kepuasan Kerja Karayawan Koperasi Graha Canti Semarang-Sanur. Jurnal Manajemen. Vol. 9. No 5.
Kartika Glorya Lumenta, Riane Johnly Pio, dan Sofia A.P. (2021).Sambul. “Penagaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Produktivitas” Productivity. Vol 2. No.2.
Ling Sie Ni, Yuliana Yuliana, Arwin Arwin, Tasik Utama, Weny Weny. (2022) “ Pengaruh Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Pelayanan Papua Mitra Samudra Sorong” SOSMONIARA. Vol 1, No. 2.
Lucia Maduningtias, & Oki Iqbal Khoir. (2021) “Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Studi Kasus Pada PT. Ridar Essindo di Tanggerang. Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan. Vol 4. No.4.
Maximilianus Dasril. & Finency Sitompul. (2020). “Analisis Faktor-Faktor yang mempengaruhi Stres Kerja pada Karyawan”. Jurnal Inovasi Kesehatan Masyarakat. Vol. 1. No2.
Misran Tanjung. (2018). Pengaruh Faktor Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Aido Mini Plaza Sibolga. Jurnal Ekonomi & Ekonomi Syariah. Vol.1 No.1.
Mualim, Riang Adeko. (2020) “Factor That Are Related To Work Stressin The Workers Of The Dryer PT. Bukit Angkasa Makmur (BAM) In Center Bengkulu”. Jurnal Of Nursing And Public Health. Vol. 8. No. 1.
Nadia Antonita Chisty, & Sholihati Amalia. (2017). “Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan”. Jurnal Riset Bisnis & Investasi. Vol.3. No. 2.
Priansa, D.J.(2017). “Perilaku Organisasi Bisnis Bandung”
Robbins, S. (2008). Perilaku Organisas. Jakarta : Salemba Empat.
Rocky P Rindorindo, Sri Murni, Irvan Trang. (2019). “The Effect of Workload, Job Stress and Job Satisfaction on Employee Perfomance At Gran Puri Hotel” Jurnal EMBA. Vol. 7. No. 4.
Rosdiana. (2021). “Analisis Pengaruh Kesehatan Kerja dan Keselamatan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan PT. MS” Jurnal Kritis. Vol. 5. No.2.
Sedarmayanti. (2018) “Perencanaan dan pengembangan SDM untuk Meningkatkan Kompetensi, Kinerja, dan Produktivitas Kerja. PT Refika Aditama.
Suma’mur. (2013). Hygine Perusahaan dan Keselamatan Kerja (HIPERKES). Jakarta: Sagung Seto.
Sugiyono. (2017). Metode Penelitian Kuantitatif. Bandung. Alfabeta.
Suryawan, K.S. B., Pio, R. J., dan Rumawas, W. (2018). “Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja terhadap Kepuasan Kerja pada PT. Pandawa Surya Sentosa di Kota Balikpapan, Kalimantan Timur. Jurnal Administrasi. Vol. 1. No 8.
Sri Racmayani Ritonga (2019). “Work Stress Factor in Employess PT. LNK Branch of Stabat. Jurnal Diversita. Vol. 5. No. 1.
Tannady, H (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia . Expert.
Undang – Undang Dasar No 1 Tahun 1970.
Wandy Zulkarnaen. (2018). “Pengaruh Pelatihan Kerja dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bagian Produksi Departemen R-Pet PT. Namasindo Plas Bandung Barat. Jurnal Ilmiah MEA. Vol. 2. No 3.
Widodo, D.S (2021). “Keselamatan dan Kesehatan Kerja Mnajemen dan Implementasi di tempat Kerja (I). Penebar Media Pustaka.
